Ayer estuve reunido con un grupo de profesionales en materia de recursos humanos, para un posible proyecto de colaboración. En el café posterior, charlamos sobre las nuevas técnicas de selección de personal y de los métodos de preparación de los entrevistados, que cada vez son más sofisticados, por lo que complica aún más la búsqueda del candidato idóneo para el puesto ofertado. Me comentaron que en EEUU, desde hace años, existe la práctica de la "entrevista real". La dirección que me dieron, me llevó a la página InterviewStream.com, donde junto a un ordenador y una webcam, el usuario puede entrenarse. Las respuestas a las preguntas del entrevistador virtual, quedan grabadas, de forma que puedas adjuntarlas a tu currículum virtual o trasladárselas a tus contactos para el oportuno feed-back (imagen de recursosgratis.com).
